Household Request

Step 1

Personal Information

select
select
select

Required Attachments

Contact Information

 
select
select

Contact Information

select
select
select
The Price below includes all the following:
  • Her monthly salary through out her work with you.
  • All Government fees including visas, Iqama.
  • All Istigdam cost including ticket.
  • Medical tests.
  • Mobile and SIM so you can call her.
  • Vacation ticket/replacement
  • Medical insurance.
  • Uniform
  • Headache free from all government running work (Visa, airport recieval, Iqama, etc.)

Select your Package


Contract Period First Payment Monthly Payment
24 Month 15000 2370
  • The first installment is payable upon signing the contract in our company.
  • The payment via ATM card or bank transfer, and we do not accept CHQ or cash or credit cards.

Verify Your Request



Household Request

Step 1

EMPLOYER IS OBLIGED FOR THE BELOW AS PER MUSANED:

  • Not to assign the domestic labor with work not agreed upon in the contract, or work for others, except in cases of necessity, ensuring the work is not substantially different from his/her original work.
  • Not to assign the domestic labor any risky work to health or safety of his/her body, or negatively affects his/her dignity.
  • Not to sublet the domestic labor, or allow him/her to work for his/her own account.
  • To pay the agreed wage at the end of each Hijri month, unless the parties agree -otherwise- in writing.
  • To pay the wage and entitlements in cash or by check, and document it in writing, unless the labor wants to transfer the wage to a specific bank account.
  • To provide a suitable housing for the domestic labor.


THE WAGE OF THE DOMESTIC LABOR MAY NOT BE DEDUCTED EXCEPT IN THE FOLLOWING CASES AND NOT WITH MORE THAN HALF THE WAGE:

  • Costs of what he/she intentionally or negligently damaged.
  • A down payment he/she obtained from the employer.
  • Implementation of a court judgment or an administrative decision issued against him/her, unless it has been stipulated in the court judgment or the administrative decision that the deduction exceeds half the wage.


REQUIRED DOCUMENTS:

  • Copy of National ID and family ID card.
  • Copy of passport.
  • Copy of House rent or property ownership.
  • Location of the house on a map.
  • Last electricity bill paid.

التزامات صاحب العمل طبقا لبرنامج مساند

  • ألا يكلف عامل الخدمة المنزلية بالقيام بغير العمل المتفق عليه في العقد، أو بالعمل لدى الغير إلا في حالات الضرورة بشرط ألا يختلف العمل الذي يكلف به اختلافاً جوهرياً عن عمله الأصلي
  • ألا يكلف عامل الخدمة المنزلية بأي عمل خطر يهدد صحته، أو سلامة جسمه، أو يمس كرامته الإنسانية
  • ألا يؤجر خدمة عامل الخدمة المنزلية، أو يسمح له بالعمل لحسابه الخاص
  • أن يدفع الأجر المتفق عليه في نهاية كل شهر هجري لعامل الخدمة المنزلية، ما لم يتفق الطرفان –كتابة- على خلاف ذلك
  • أن يدفع الأجر و مستحقاته نقداأو بشيك، ويوثق ذلك كتابة، ما لم يرغب العامل في تحويله لحساب بنكي محدد
  • يلتزم صاحب العمل على أن يوفر سكنا مناسبا لعامل الخدمة المنزلية


لا يجوز الحسم من أجر عامل الخدمة المنزلية إلا بالحالات الآتيه و بما لا يتجاوز نصف الأجر:

  • تكاليف ما أتلفه عمدا أو إهمالا
  • سلفه حصل عليها من صاحب العمل
  • تنفيذ حكم قضائي، أو قرار إداري صادر ضده، ما لم يكن قد نص في الحكم القضائي ، أو القرار الإداري أن الحسم يزيد على نصف الأجر


المستندات المطلوبة:

  • نسخة من بطاقة الهوية الوطنية ودفتر العائلة
  • نسخة من جواز السفر
  • نسخة من عقد إيجار المنزل أو صك الملكية
  • خريطة موقع المنزل
  • نسخة من أخر فاتورة كهرباء مدفوعة



  



                  
SAEDI Registration

Thank you!

A confirmation E-mail has been sent. Kindly login to your email and follow the instuctions to complete your request.
 
Thank you for applying to SAED International services. We hope our services meet your expectations.